비엔나, 2022 년 10 월 20 일 - 에 따르면Deloitte, 회사의 10%만이 회사의 요구를 충족시키기 위해 직원들을 다시 할 수 있습니다. 기술 개발 및 탄력성 인력의 중요성을 인식,2022 년 10 월 19 일과 20 일에 Unido의 학습 및 지식 개발 시설 (LKDF)은 LKDF 포럼의 세 번째 가상판을 개최했습니다. 올해의 주제 인 "탄력성을위한 기술 : 우리는 기술 혁명을위한 준비가 되셨습니까?"는 고위급 고위 인사, 공공 및 민간 부문 대표, 국제기구, 시민 사회, 학계, EU 대표 및 젊은 지도자로 구성된 청중의 관심을 불러 일으켰습니다.

“오늘날의 가상 사건은 오늘날의 가상 이벤트가 일어나고있는 동안 세계가 전 세계적으로 Covid-19 Pandemic, 기후 변화와 너무 많은 갈등으로 어려움을 겪고있는 동안 전 세계적으로 많은 갈등을 겪고 있습니다. "보다 지속 가능한 미래를 구축하기 위해서는 우리가 변화해야합니다. 기술을 개발하는 것은 핵심 우선 순위 중 하나입니다. 함께 우리는 근로자의 탄력성과 조직의 탄력성이 이러한 위기를 견뎌내는 데 중요하다는 것을 알고 있습니다."라고 Müller는 말했습니다.

개막식에서 고위급 고위 인사들은보다 탄력적 인 인력을 구축하는 것의 중요성을 강조했다. 이 포럼은 캄보디아, 모로코, 소말리아, 우간다, 시에라 리온 및 라이베리아, 유네스코 및 국제 노동기구 (ILO)를 포함한 기타 유엔 장관, WorldSkills International 및 European Training Foundation과 같은 파트너의 참여를 이끌어 냈습니다.

보다 탄력적 인 미래를위한 청소년의 역할을 강조한 Jayathma Wickramanayake, 유엔 사무 총장은 청소년의 사무 총장은 다음과 같이 말했습니다 :“젊은이들의 오랜 불균형과 도전과 도전을 진정으로 해결하기 위해서는 미래에 적합한 기술 개발, 교육 및 훈련을 강화해야합니다. Wickramanayake는 또한 탄력적이라는 것이 역동적이라는 것을 의미하며 기술 개발에 대한 접근 방식은 예기치 않은 도전에도 불구하고 젊은이들이 더 탄력적이 될 수 있도록 필요로해야한다고 설명했다..

개인, 기관, 교육 시스템 (TVET) 및 민간 부문 수준의 기술에 대한 탄력성을 논의하는 광범위한 부문 및 배경의 전문가를 특징으로하는 6 개의 패널이 이루어졌습니다. Bernardo Calzadilla-Sarmiento, Unido의 공정 생산, 지속 가능성 표준 및 무역 부서 담당 이사 장면을 설정하는 데 도움을 주었고,“응급 준비로는 충분하지 않습니다. 카지노 사이트는 개인을 변화의 중심에두고 필요한 기술, 훌륭한 거버넌스 및 모든 플레이어를 고려할 수있는 전체적인 접근법을 제공해야합니다..

포럼은 국제 사회 및 정책 입안자들에게 기술 개발 이니셔티브의 탄력성을 향해 노력하는 구체적인 조치를 취하도록 요청했습니다. 폐쇄시,Gunther Beger, Unido의 SDG Innovation and Economic Transformation 국장의 전무 이사는 "우리는 디지털, 유연한 학습을 ​​통해 수단 및 업무를 촉진하는 수단 및 업무를 촉진하는 데 도움이되는 파트너들 사이의 합의와 지속적인 참여를 생성해야한다고 강조했다. 수요 지향적이고 포용 적 ".

자세한 내용은 다음과 같이 문의하십시오.
the학습 및 지식 개발 시설 (LKDF)
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